Das Lean Management ist eine Philosophie, die für Veränderungen im Sinne von „Werte schaffen ohne Verschwendung“ steht. Diese Philosophie basiert auf den Prozessprinzipien Takt, Fluss, Pull und Perfektion. Des Weiteren spielt die konsequente Einbindung aller Mitarbeiter in die aktive Gestaltung ihrer Arbeitswelt eine elementare Rolle.

Außerdem handelt es sich um ein Bündel von Prinzipien und Methoden zur effizienten Planung, Gestaltung und Kontrolle der gesamten Wertschöpfungskette. Ein Unternehmen, das nach diesen Prinzipien handelt, konzentriert sich auf das Wesentliche, die internen und externen Kundenanforderungen, und verbraucht für deren Erfüllung von allem weniger – weniger Zeit und weniger Ressourcen.

Darüber hinaus setzt das Lean Management dabei nicht nur auf die Methodenanwendung oder körperlichen Fähigkeiten, sondern vielmehr auf das Know-how aller Mitarbeiter, deren Beteiligung und Weiterentwicklung und auf einen durch das Management geführten Veränderungsprozess.